当今世界,是科技勃发的时代。科技革命加剧了社会发展变化的过程,加快了传统社会向现代化社会的转变,加快了工业社会向后工业社会、信息社会的转变。因此,在这个时代,谁拥有科技先行的灵慧理念,谁就将在这个转变中捷足先登,谁就会先有发言权、主动权和受益权。与时代同步的大润集团公司,在自己发展的进程中,也同样历经了从原始到进步,从弱小到壮大,从安于现状到创新驱动、转型升级的历程。在这个历程中,我们许多员工勇于探索、破旧立新,成了践行科技知识、开展技术革新的先行者,而船舶管理公司船机设备部的主管朱霖,就是他们中的一位佼佼者、一位技术革新能手。
带着精湛技术,入职大润忠诚服务
朱霖1953年出生,1970年5月中学毕业后随知青上山下乡来到云南生产建设兵团;1980年7月进入上海新港仪表厂;1984年9月到上海市总工会劳模班读书,后又进上海工业大学工业管理工程专业学习,1988年8月毕业后,随即又回到上海新港仪表厂工作;1990年10月他调入上海汽车工业集团工作,先在质量保证部从事材料光谱分析、仪器仪表计量及设备维修,后在技术设备部从事精密测量仪器及数控设备管理及维修等工作,尤其在工业自动化控制的气动、液压、电气、微电子(弱电)、PLC等方面具有特长。期间,他还在电脑计算机能力方面进行深造,先后参加西门子PLC(S5),西门子S7可编程序控制器、WINCC,现代西门子数控机床(840D/810D)维修与调试等培训;同时他还赴德国参加全自动数控机床、数控电路、PLC编程、电气控制维修等内容的学习。他在电脑计算机方面,能熟练操作各类应用软件、建立小型局域网、利用网络资源熟练运用互联网、电子商务等。并熟练掌握AutoCAD、PROTEL机械电子绘图软件,熟练应用西门子S7、三菱、欧姆龙可编程软件编写PLC程序,应用WINCC及各类组态软件对人机界面和触摸屏进行组态编程,获得了上海市计算机应用能力考核中级。他利用业余时间自行设计的医疗仪器曾获得1998年第十届全国星火杯创造发明竞赛优秀产品金奖,同时获得实用新型国家专利,在计算机掌握和应用上,真可谓“技术超群”。
2012年2月,他入职大润集团公司,在船舶管理公司船机设备部任主管至今。来到大润,用他自己的话说,是“如鱼得水,能把自己学到的科技知识应用到工作中去,为大润集团发展多作贡献是最大的心愿和快乐”。短短二年多来,他诚恳为人、团结协作、甘于吃苦、不喜张扬的团队务实精神;活用技术、勤于钻研、勇于革新、敢于担当的创造能力和工作责任心;进行多项船机设备技术改革,把科技转化为生产力的专业技能;积极进取、默默奉献,为确保船舶生产和安全、促进公司发展的极强业务能力,在取得令人赞叹的成绩的同时,也赢得了所有人的赞许。现在,他也非常希望,能在身边多带几位“徒弟”,把自己对船舶的专业知识、工作技能和技术革新经验传授给新一代的年轻人,为大润事业可持续发展作出更大贡献。
带着精心思考,勇于探索树立新观念
技术革新,顾名思义,是指对生产技术上的改进、改革,革除旧的、创造新的。而要科技革命、技术革新,首先要改变人们的思维观念。朱霖来到船机设备部,首先想到的是对集团公司的所有船舶要有一个全面客观的认识,然后再树立正确观念,决定对策。于是他深入公司所属各艘船舶,对船机设备情况进行了调研,然后通过精心思考,最后确定了老旧设备革新的理念。他认为,公司的各施工船舶,由于所用的控制方式都为早期的控制技术,现已落后于形势,再加之部分船舶的船龄时间较长,施工环境复杂等因素造成电器控制系统大多已老化,并因此造成船只时常发生故障,极大地影响了生产。面对此种情况,朱霖想起在德国学习时的一个观念:德国人有一个根深蒂固的观念是“不相信人”,认为是人就会犯错,就会有误差,特别是在生产的重要环节,这些人为因素引入的不良影响通过每个环节将逐级放大,最终必然会影响到生产的质量和效益。因此德国人提高生产效率的思路非常直接:就是提高生产过程中的自动化水平,只要机器(控制系统)能做到的,在成本合理的范围内,就坚决不让人去操作、去监控。运用这种观念,他结合公司各船舶的实际情况,经过精心调研思考,得出了不论是机械液压或电气设备应用,都存在可改造和更新的地方,有很多节约生产成本的潜力可挖,有很多技术革新工作可以开展,有很多人为因素产生的故障可用自动化控制来消除。而这种通过技术革新的自动化,将把人类不擅长做的重复易错,却看似简单的工作交给机器(控制系统)去做,避免了很多人为因素造成的影响,可以极大地降低维修成本,提高生产效率。所以他决定在维修此类故障时首先应该应用现代先进的控制技术进行替换,使其设备控制技术通过每一次的维修改造逐步进入先进技术的行列。思路确定后,他将自己设想向设备管理部和公司领导作了汇报,并根据实际和主次原则,从公司的主力船舶开始,对船机设备进行全面、长远的技术革新工作。
带着精湛成果,技术革新促生产
科技的功能最终表现是极大地转化为生产力,从而确保和促进生产。近三年来,朱霖先后对集团公司大润65、大润8001、大润27等主力施工船舶及sw530型履带式起重机进行了节能和性能的技术革新。
已实施成功的大润65号绞吸船辅电用3400KW发电机供电项目的革新方案是:在原3400KW发电机与800KW发电机(基准)并车后,自动断开400V/690V升压变压器的输入,输出断路器的基础上再增加两套800KW发电机与3400KW发电机(基准)并车的同步并车装置。由于400V/690V升压变压器从690V母排端输入690V时输出端即可得到由3400KW发电机提供的400V电压作为辅电电源提供给主机柴油机(苏尔寿)作为辅助电源,从而可以关闭800KW辅电发电机,这样,可以每天可以节省0号柴油2吨,计款16000元,降低了生产成本。同时 完善船上应急电源的配置(电瓶供电和逆变电源供电),在主机柴油机由于其它原因突然停车时靠电瓶供电和逆变电源供电保持照明用电和关键设备的控制用电,并加强关键部位设备的日常维护保养使主机柴油机的各部件在可控范围内,把主机柴油机的突发故障降到最低,也同样极大降低生产的成本。
在对大润65号船进行节能革新之前,他还对原水下泵2200KW电机无法启动的情况进行了技术革新,安装了二套3400KW与800KW发电机(基准)的自动同步并车控制装置,先合水下泵2200KW电机用800KW发电机供电启动,开启主机柴油机待转速达到280转时合仓内泵,然后提高转速到480转(此时3400KW发电机频率为50HZ/电压为690V),这时用自动同步并车装置将3400KW和800KW发电机的输出端并网,成功并网之后再断开800KW发电机供电,这样既保持了两台发电机之间不断电切换,也达到了先启动水下泵后启动仓内泵的操作顺序,而且船体也不再出现震动等情况。
同样,他还对大润27号抓斗挖泥船吊机的14按钮琴键开关和Ω操作杆控制系统通过改用PLC编程,进行革新、改造和替换;对SW530型履带式起重机的维修和改革已实施成功;对大润8001号船液压管道爆管泄漏检测报警自动控制系统节能等技术革新项目现在也在预审中。每一项技术革新,都像科技百花园里盛开的奇花艳草,朵朵娇艳,花香袭人。这让我们不仅仅看到朱霖科技研究技术革新的成果,更看到他热爱科学、勇于探索、坚忍不拔、敢于革新、不断向前的精神!
人类的生产经营无止境,我们的技术革新也广阔无边。朱霖说:“身为共产党员和大润员工,来到集团公司这些年来,使自己深深体验和学习到许多以前不曾学到的科学技术和人文品质。特别是公司各级领导干部、共产党员以身作则,身体力行,深入一线,模范带领一线员工,忘我工作、奋力拼博的大润精神和企业文化,是在外企和国企里很难看到的。同时,当前正在公司正开展的‘阳光工程’系列活动,以进一步弘扬上海城市精神和大润企业文化,倡导做人做事要‘阳光’。在思想精神上要坚定信念、实事求是、朝气向上、追求卓越;在员工关系上要相互尊重、关心关爱、诚恳相待、团结协作;在经营生产上要勇于开拓、科学严谨、创新管理、技术革新;在日常做事上要认真负责,光明磊落,岗位廉洁,创建一流。联系公司的快速发展和精良文化,自己也常常扪心自思,很受感动和感悟,坚信集团公司事业必将蒸蒸日上、大润的明天会更加美好。自己也有信心、有决心在集团公司的领导下,努力工作,积极开拓,再深入探索和技术革新,为大润发展多贡献一份力量!”
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